Aanbod
Er wordt veel gevraagd van organisaties en hun kenniswerkers. Soms heb je de nodige kennis of mankracht onvoldoende om specifieke problemen aan te pakken. Wij ondersteunen met veel plezier door samen aan de slag te gaan voor onderstaande thema’s. Dit doen we door zowel medewerkers als organisaties performanter, veerkrachtiger en bewuster te maken, zodat een blijvend en duurzaam effect ontstaat.
Zo bieden wij onder andere de volgende oplossingen:
Hebben mensen het moeilijk om geconcentreerd of efficiënt te werken? We versterken de vaardigheden van individuele medewerkers en teams om efficiënter en effectiever te werken, gaande van resultaatgericht werken en efficiënt tijdsbeheer tot prioriteiten stellen, takenbeheer, e-mailbeheer, plannen, organiseren, voortgangscontrole en het overzicht behouden.
Kreunen medewerkers in jouw organisatie onder de hoge werkdruk? Soms is de werklast echt te hoog. We helpen om dit in kaart te brengen aan de hand van een werklastmeting en zetten de resultaten om in een actieplan.
Loopt het samenwerken stroef? Wanneer samenwerken en interpersoonlijke relaties te veel tijd en energie kosten, ondersteunen we onder andere in het omgaan met verschillen door kennis van persoonlijkheidsstijlen aan te leren. We werken ook aan het verbeteren van de samenwerking op het vlak van vertrouwen, betrokkenheid, engagement, verantwoordelijkheid en resultaatgerichtheid.
Klagen medewerkers over stress of is er veel absenteïsme? Indien jouw organisatie aan slagkracht verliest door een lage medewerkerstevredenheid, een hoog verloop of veel langdurig afwezigen, maken we een diagnose van de oorzaken en werken een voorstel op maat uit.
De werkcontext verandert razendsnel. Steeds meer kenniswerkers werken van thuis uit. Dit vergt een continue aanpassing van de leidinggevenden. We helpen met het uitwerken van een beleid of plan van aanpak en we helpen leiders in het ontwikkelen van de juiste leiderschapskwaliteiten.
Is het moeilijk om waardevolle medewerkers aan boord te houden? Of is het moeilijk om medewerkers gemotiveerd te houden? We ondersteunen organisaties in het creëren van een stimulerende en betekenisvolle cultuur. We helpen medewerkers in het vinden van zingeving in hun werk en deze af te stemmen op de waarden en missie van de organisatie.